Travail hybride : le nouveau normal Les organisations du monde entier mettent en œuvre de nouvelles méthodes de travail pour s’adapter au « nouveau normal ». Un nouveau quotidien se dessine entre présentiel et distanciel : un mode hybride qui nous plonge encore une fois dans des changements à vivre. Au-delà du volet technique des changements, que se passe-t-il […]
Entre l’intellect et le cœur : un duo difficile à concilier J’écrivais mes premiers articles sur le sujet il y a une bonne quinzaine d’années. Je soutenais que ce fameux duo devait mieux « vivre » ensemble pour qu’un collectif différent émerge dans nos organisations et dans notre société. Depuis deux ans, la fameuse COVID et ses variants […]
La bienveillance en management La bienveillance n’est pas un concept de management, ni un concept organisationnel, mais un engagement de soi vis-à-vis les autres. Pourquoi la bienveillance pourrait-elle faire une différence de nos organisations? Dans son livre Grit: The Power of Passion and Perseverance, Angela Duckworth propose un petit tableau qui peut servir de guide. En voici […]
Le suivi du plan stratégique. Un enjeu majeur Au fil des ans, j’ai réalisé vraiment beaucoup de plans stratégiques. Parfois avec grand succès et d’autres fois avec un résultat plus mitigé. Cependant, dans tous les cas, une constante revient : la mise en application et le suivi rigoureux du plan stratégique. Ces deux étapes cruciales demandent […]
L’esprit d’équipe dans le nouveau normal Nous sommes tous très heureux de voir se poindre un horizon plus optimiste et un retour avec nos équipes dans les lieux physiques. Cependant, la vie des derniers mois a changé beaucoup d’éléments autant en soi qu’autour de soi. Avouons-le, ce fameux retour à ladite normale aura sa complexité […]
Après avoir apprivoisé les différentes plates-formes pour faire des rencontres, arrive aujourd’hui le vrai challenge : bien mener la gestion à distance des équipes, avoir le bon pouls, le feeling. Les rencontres informelles de corridor sont de moins en moins fréquentes et assurément que le travail à distance demeura sous différentes formes dans le futur. Alors, […]
L’intelligence émotionnelle en gestion d’entreprise Se sent-on en sécurité émotionnelle dans votre équipe ? L’authenticité en management, nous en parlons depuis 100 ans, mais force est d’admettre que cela est demeuré une belle grande théorie à bien des égards. Trois auteurs se sont intéressés à cette question : Thorndike (1920) père de l’Intelligence sociale, Wechsler (1940) qui déclare […]
Une année comporte 365 jours. Certaines journées passent dans notre vie comme l’eau qui coule tranquillement et suit son chemin naturel. D’autres journées sont négatives. Nous sommes bousculés par un évènement, une personne, un accident et assez rapidement nous revenons dans notre chemin naturel, nous reprenons nos petites habitudes de vie… Puis il y a […]
Vive la simplicité en affaires comme dans la vie! Votre stratégie d’affaires n’en finit plus de finir? Croyez-en mon expérience, vous êtes ainsi assuré de perdre vos gens et votre vision s’envolera en fumée. « Si vous n’avez pas d’avantage concurrentiel, ne concourez pas alors! », Jack Welch. La stratégie d’entreprise est l’art de bien articuler la […]
Comment réinventer son modèle d’affaires pour performer Si les innovations de produits et de processus sont généralement bien connues des entrepreneurs, ils oublient souvent de repenser leur modèle d’affaires. En cette période de COVID, cela est devenu un fait et non plus juste une option. Mais comment innover dans son modèle d’affaires? Comment offrir une […]
